Page 94 - คู่มือช่วยเหลือผู้หญิงตั้งครรภ์ไม่พร้อม
P. 94

กลุ่มงานเวชกรรมสังคม โดยเป็นการบูรณาการไปกับงานส่งเสริมป้องกันในกลุ่มเด็กนักเรียน

                    ด้วย
                         การไปเป็นวิทยากรให้กับหน่วยงานต่างๆ ในประเด็นของการตั้งครรภ์ไม่พร้อม ถือเป็น

                    โอกาสหนึ่งที่เราสามารถไปสร้างเสริมมุมมองและความเข้าใจประเด็นการตั้งครรภ์ไม่พร้อม
                    และเป็นจุดเริ่มต้นที่ดีในการสร้างความเข้าใจและเครือข่ายในการท�างาน
                      นอกจากนี้  การส่งเสริมให้บุคลากรได้เกิดความเข้าใจต่อประเด็นปัญหา  และร่วมสร้าง

               งานด้วยกัน ก็จะเกิดแนวร่วมที่จะน�าประเด็นท้องไม่พร้อมไปบูรณาการกับงานปกติได้ ซึ่งท�าให้
               เกิดการขยายและสร้างความเข้าใจไปยังหน่วยงานต่างๆ  และความเข้าใจนี้เองจะเป็นพื้นฐานที่
               ส�าคัญในการสร้างเครือข่ายการท�างานร่วมกัน โดยต้องด�าเนินงานอย่างต่อเนื่องและสม�่าเสมอ

                         โรงพยาบาลพระนครศรีอยุธยาได้บูรณการให้บริการท้องไม่พร้อมกับการท�างานในคณะ
                    กรรมการช่วยเหลือเด็กและสตรีที่ถูกกระท�าด้วยความรุนแรง  โดยได้รับการสนับสนุนการ
                    อบรมเพื่อปรับเปลี่ยนทัศนคติเรื่องเพศภาวะ มายาคติ โครงสร้างเชิงอ�านาจในการให้บริการ

                    กลุ่มเป้าหมายแก่บุคลากรสหสาขา  ได้แก่  พยาบาล  นักสังคมสงเคราะห์  นักวิชาการ
                    สาธารณสุข  เพื่อให้บริการในหน่วยที่ปฏิบัติ  เช่น  งานอนามัยโรงเรียน  กลุ่มภารกิจหลัก
                    ปฐมภูมิ งานสวัสดิการหรือศูนย์พึ่งได้ งานคลินิกฝากครรภ์ กลุ่มงานผู้ป่วยนอก และงาน
                    สุขศึกษาที่ให้บริการทั้งในและนอกสถานบริการ เช่นโรงงาน สถานีวิทยุชุมชน นอกจากนี้

                    ได้เผยแพร่ความรู้ทางวิชาการและทักษะ  ในการให้บริการแก่บุคลากรในโรงพยาบาลศูนย์
                    โรงพยาบาลทั่วไป โรงพยาบาลชุมชน และ โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพต�าบลในเขตเมือง
                    อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง เพื่อให้และทบทวนความรู้และทักษะสม�่าเสมอ

                         “การปรับทัศนคติของคนท�างาน เกิดจากความคิดที่พลิกผัน..เมื่อตนเองได้มีประสบกาณ์ตรง
                    กับผู้หญิงท้องไม่พร้อม ท�าให้เข้าใจกับความยากล�าบากของผู้ประสบปัญหาในเชิงโครงสร้าง
                    มิติที่ซับซ้อน จึงเกิดมุมมองและเข้าใจความยากล�าบากของการเข้ารับบริการ และปรับท่าที

                    ให้สามารถพูดคุยสื่อสารกับผู้ประสบปัญหาด้วยความเข้าใจ..  ความเข้าใจนี้เอง  ส่งผลให้
                    บรรยากาศของการท�างานในโรงพยาบาล  แม้กับเจ้าหน้าที่ที่ปฏิบัติงานร่วมกันก็รู้สึกเป็นพี่
                    น้องกัน  ไม่เพ่งจับผิดหรือเกี่ยงงอนเปรียบเทียบกันในการท�างานเรื่องท้องไม่พร้อม
                    การเปลี่ยนแปลงนี้..เริ่มจากภายในตนเองไปสู่เพื่อนร่วมงาน ขยายจากหนึ่ง เป็น สอง สาม
                    สี่ และอีกมากมาย เมื่อส่งความเป็นมิตรให้ ก็ได้รับความเป็นมิตรกลับ เรื่อง (ท้องไม่พร้อม)

                    ที่เคยยากจึงกลับเป็นเรื่องง่าย ใยเราจึงยึดตัวตนว่าเป็นผู้ให้ มิใช่เพื่อนที่เดินไปด้วยกัน กับ
                    ทั้งเพื่อนร่วมงานและเพื่อนร่วมโลก และนั่น..คือสิ่งที่เปลี่ยนไปในที่สุด..”

                      ปัจจุบันที่สังคมมีความเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว ความรุนแรงต่อเด็กและผู้หญิงเกิดขึ้น
               หลายรูปแบบ และน�ามาสู่การตั้งครรภ์ไม่พร้อม การท�างานจึงต้องมีการเชื่อมโยงกับเครือข่ายด้าน
               กฎหมาย เพื่อให้เกิดการคุ้มครองสิทธิสร้างความปลอดภัยในชีวิตโดยใช้กระบวนการทางกฎหมาย
               มาประกอบการช่วยเหลือด้วย  โดยเฉพาะการใช้อ�านาจทางกฎหมายเข้ามาเพื่อท�าให้เกิดการ

               เปลี่ยนแปลง ควบคุม ระบบการช่วยเหลือต่างๆ ได้ ดังประสบการณ์ของโรงพยาบาลปทุมธานี


                                                          คู่มือการช่วยเหลือผู้หญิงตั้งครรภ์ไม่พร้อมของศูนย์พึ่งได้  91
   89   90   91   92   93   94   95   96   97   98   99