Page 4 - version 4 260566

สารบัญ

หน้า
คำนำ
บทที่ 1 บทนำ 1
1.1 เหตุผลความจำเป็นในการจัดทำแผนปฏิบัติราชการ 2

1.2 วัตถุประสงค์ 2
1.3 ระยะเวลาของแผน 3
1.4 กรอบแนวทางการดำเนินการ/ปฏิทินการจัดทำแผนปฏิบัติราชการ 3
1.5 ภาพรวมการจัดทำแผนปฏิบัติราชการพัฒนากองบริหารการสาธารณสุข 3
และเครือข่ายบริการสุขภาพ
1.6 แผนภาพการจัดทำแผนปฏิบัติราชการแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ครบวงจร 4
ตามหลัก Balance Scorecard

1.7 ผังแผนปฏิบัติราชการพัฒนากองบริหารการสาธารณสุข พ.ศ. 2566 – 2570 5
บทที่ 2 ข้อมูลทั่วไป 7
๒.๑ ประวัติความเป็นมา 8
๒.๒ อำนาจหน้าที่ กองบริหารการสาธารณสุข (กบรส.) 9
๒.๓ วิสัยทัศน์ 9
๒.๔ พันธกิจ 9

๒.๕ ค่านิยม 10
๒.๖ แผนปฏิบัติราชการ 10
บทที่ 3 ทิศทางการพัฒนาแผนปฏิบัติราชการกองบริหารการสาธารณสุข 11
3.1 นโยบายและแผนที่เกี่ยวข้องกับการขับเคลื่อนแผนปฏิบัติราชการ 12
กองบริหารการสาธารณสุข
3.2 จุดยืน และตำแหน่งการพัฒนากองบริหารการสาธารณสุข พ.ศ. ๒๕๖6 – ๒๕70 18
(Strategic Positioning)
3.3 การประเมินศักยภาพ และสภาพแวดล้อมภายนอก (SWOT Analysis) 19

3.4 ทิศทางการพัฒนาตามศักยภาพ และสภาพแวดล้อมภายนอก (TOWS Matrix) 23
บทที่ 4 แผนปฏิบัติราชการกองบริหารการสาธารณสุข พ.ศ. ๒๕๖6 – ๒๕70 25
4.1 ทิศทางการพัฒนากองบริหารการสาธารณสุข (พ.ศ. ๒๕๖๖ - ๒๕๗๐) 26
4.2 เป้าประสงค์สูงสุดของแผนปฏิบัติราชการ (Ultimate Goals) 28
4.3 แผนปฏิบัติราชการ 28
แผนปฏิบัติราชการที่ ๑ การสร้างสรรค์และเสนอแนะข้อเสนอเชิงนโยบายการบริหาร 29

การสาธารณสุขและขับเคลื่อนให้บรรลุผลสัมฤทธิ์
แผนปฏิบัติราชการที่ ๒ การพัฒนาระบบบริการสุขภาพให้มีคุณภาพและมาตรฐาน 55
ในระดับสากล
แผนปฏิบัติราชการที่ ๓ การพัฒนาระบบบริการสุขภาพเพื่อหนุนเสริมเศรษฐกิจ 87
การแข่งขัน และการพัฒนาประเทศและการเชื่อมโยงกับอาเซียนและนานาชาติ
แผนปฏิบัติราชการที่ ๔ การพัฒนากองบริหารการสาธารณสุขให้เป็นองค์กรสมรรถนะสูง 101
ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของโลกสมัยใหม่และโดดเด่นด้านธรรมาภิบาล

ภาคผนวก 111