Page 9 - 1 แบบ 1 ปกหน้า..
P. 9
คู่มือรายละเอียดตัวชี้วัด (KPI Template) ค ารับรองการปฏิบัติราชการ ฉ
ของกองบริหารการสาธารณสุข ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕65
ปฏิทินการด าเนินงานการจัดท าค ารับรองและการประเมินผลการปฏิบัติราชการ
ระดับหน่วยงานในสังกัดส านักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข (ส่วนกลาง) ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕65
วัน/เดือน/ปี กิจกรรม
ตุลาคม 2564 กลุ่มพัฒนาระบบบริหาร ก าหนดกรอบการประเมินผลการปฏิบัติราชการและ
รายละเอียดตัวชี้วัด (KPI Template) ระดับหน่วยงานในสังกัดส านักงาน
ปลัดกระทรวงสาธารณสุข (ส่วนกลาง) ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕65 และ
แนวทางการประเมินผล
ตุลาคม – ธันวาคม 2564 กลุ่มพัฒนาระบบบริหาร จัดประชุมชี้แจงกรอบการประเมินผลการปฏิบัติราชการ
ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕65
จัดส่งคู่มือการจัดท าค ารับรองและการประเมินผลการปฏิบัติราชการฯ ระดับ
หน่วยงาน ประจ าปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕65 และแนวทางการประเมินผลให้
หน่วยงานทราบ
หน่วยงานจัดท าตัวชี้วัดตามแผนปฏิบัติราชการ/ภารกิจหลักของหน่วยงาน
และตัวชี้วัดตามนโยบายของผู้บริหาร ส่งให้กลุ่มพัฒนาระบบบริหารพิจารณา
ภายในเดือนพฤศจิกายน ๒๕64
กลุ่มพัฒนาระบบบริหารเชิญหน่วยงานประชุมเจรจาความเหมาะสมตัวชี้วัดตาม
แผนปฏิบัติราชการ/ภารกิจหลักของหน่วยงาน และตัวชี้วัดตามนโยบายของ
ผู้บริหาร ระหว่างคณะท างานติดตามและประเมินผลฯ กับ ผู้แทนหน่วยงาน
เสนอเอกสารค ารับรองการปฏิบัติราชการของหน่วยงานให้หัวหน้าหน่วยงาน
รองปลัดกระทรวงและปลัดกระทรวงสาธารณสุข ลงนามในค ารับรองฯ
หน่วยงานด าเนินการตามค ารับรองการปฏิบัติราชการ
ภายใน 7 มกราคม ๒๕65 สิ้นสุดการรับค าขอเปลี่ยนแปลงตัวชี้วัด น้ าหนัก และเกณฑ์การให้คะแนนตัวชี้วัด
(การขออุทธรณ์ใดๆ ให้หน่วยงานส่งค าชี้แจงเหตุผลความจ าเป็นให้กลุ่มพัฒนา
ระบบบริหาร)
หน่วยงานจัดส่งคู่มือค ารับรองฯ และการประเมินผลของหน่วยงานฯ จ านวน 1 เล่ม
และส่งไฟล์ผ่านระบบรายงานอิเล็กทรอนิกส์ในเว็บไซต์กลุ่มพัฒนาระบบบริหาร
ภายในเวลาที่ก าหนด
หมายเหตุ : หากหน่วยงานไม่จัดส่งคู่มือค ารับรองฯ ภายในระยะเวลาที่ก าหนด
เกณฑ์การหักคะแนน
0.05 0.10 0.15 0.20 0.25
คะแนน
คะแนน คะแนน คะแนน คะแนน คะแนน
จ านวน 1 วัน 2 วัน 3 วัน 4 วัน ≥ 5 วัน
วันล่าช้า
ก าหนดเกณฑ์การหักคะแนน ดังนี้
ทั้งนี้ ก าหนดให้มีการหักคะแนนรวมรายรอบ (รอบ 6 เดือน) ดังนี้
1. ส่งคู่มือค ารับรองฯ ล่าช้า ไม่ตรงตามก าหนด ภายใน 7 มกราคม ๒๕65
กองบริหารการสาธารณสุข | ส านักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข