Page 145 - 1 แบบ 1 ปกหน้า..

แบบฟอร์ม 5
แบบสรุปผลการประเมินการปฏิบัติงาน 2 รอบการประเมิน

1. ข้อมูลของผู้รับการประเมิน
ชื่อผู้รับการประเมิน (นาย/นาง/นางสาว) .

วันเริ่มสัญญา วันสิ้นสุดสัญญาจ้าง .
ชื่องาน/โครงการ .
ต าแหน่ง กลุ่มงาน สังกัด .

2. สรุปผลการประเมิน 2 รอบการประเมิน

ผลการประเมินเฉลี่ย = ผลการประเมินครั้งที่ 1+ ผลการประเมินครั้งที่ 2
2 รอบการประเมิน 2

=

3. สรุประดับผลการประเมิน 2 รอบการประเมิน

ระดับผลการประเมิน ครั้งที่ 1 ระดับผลการประเมิน ครั้งที่ 2

ดีเด่น 95 – 100% ดีเด่น 95 – 100%
ดีมาก 85 – 94.99% ดีมาก 85 – 94.99%
ดี 75 – 84.99% ดี 75 – 84.99%
พอใช้ 65 – 74.99% พอใช้ 65 – 74.99%
ต้องปรับปรุง 0 – 64.99% ต้องปรับปรุง 0 – 64.99%

สรุประดับผลการประเมิน 2 รอบการประเมิน

ดีเด่น 95 – 100%
ดีมาก 85 – 94.99%
ดี 75 – 84.99%
พอใช้ 65 – 74.99%
ต้องปรับปรุง 0 – 64.99%

ความคิดเห็นเพิ่มเติมของผู้ประเมิน……………………………………………………….......………………………………………………….
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................